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克雷格·布莱恩
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安全福祉 支持特定需求 组织和计划

行为Bitesize博客:2.1授权

本系列文章探讨了每项已确定的教练行为以及“伟大教练原则”

在您的辅导课程中创造合适的环境 或作为团队的一部分是必不可少的。 Achieving it 很少是一位教练的工作,但是 when you can 实现参与人员能够蓬勃发展的环境,其好处是深远的。  

这是经典的失败者故事,尽管有个人能力 玩家-在适当的环境中-他们开始表现出色。还记得2004年欧洲杯的希腊橄榄球队或2019年橄榄球世界杯的日本橄榄球联盟队吗? 他们在各自的环境中蓬勃发展。一旦拥有它,挑战就变成了维护它。 

平行线 exist 在基层执教 level too。是否正在建立职业道德 对于年轻的球员,发展自我效能– the 'I can' attitude – 或尝试新事物时树立信心,尽管赌注可能有所不同,但挑战仍然相同。  

参加辅导课程的人有 通常描述 behaviour 一位伟大的教练将: 

在适当的时候利用他人的支持来加强他们的活动的开展 or sessions.

我们和史蒂夫谈过 Jackman, a level one 足球教练,他非常了解这种行为。  

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